Smaad aan de politie

Gebruiker21
Berichten: 10787
Juridisch actief: Nee

Re: Smaad aan de politie

#16 , 26 feb 2016 09:25

Wetenschappelijke studies omtrent het profiel van het soort mensen die zich aangetrokken voelen tot het politieambt spreken U nochtans tegen.
Graag een link naar zo'n studie. Daarnaast beseft u toch ook dat maar een beperkt aantal kandidaten dat zich "aangetrokken voelt" tot dit ambt, het ook daadwerkelijk mag uitoefenen, niet? Niet iedereen die agent "wil" worden, "mag" dit ook worden.
Het is niet "me auto" of "me geld", maar "mijn / m'n auto" of "mijn / m'n geld"!
Hou er rekening mee dat je werkgever geen reden hoeft op te geven om je te kunnen ontslaan!

Winston
Juridisch actief: Ja
Regio: België

Een juridische oplossing. Voor elk probleem, voor iedereen!

Benieuwd naar jouw juridische opties? Winston begeleidt jou aan de geschikte oplossing. Klik hier om jouw situatie te beschrijven en we nemen binnen de 24 uur met jou contact op voor persoonlijke begeleiding
Rapture
Berichten: 126

#17 , 26 feb 2016 15:43

Laat duidelijk zijn, TS is volledig in fout, en hij zaal daar de gevolgen van dragen.

Maar laten we eerlijk zijn, vaak is de tussenkomst van politie een groter probleem dan het probleem waarvoor ze tussengekomen zijn.
Er zijn er toch wel een paar die zuiver uit zijn op confrontatie, en het bevestigen van hun autoriteit ipv het oplossen van een conflict met de wet als stok achter de deur.
Flikken die bekeuren niet om de veiligheid te waarborgen, maar gewoon omdat ze er lol in hebben. En dit laatste weet ik uit zeer goede bron!
Eigen ervaringen zijn niet representatief voor een algemeen beeld.
Ga je dat nu ook zeggen tegen Gebruiker21?

BrainTrain
Berichten: 519

#18 , 26 feb 2016 18:03

Giserke, jij laat hier in verschillende posts uw mening over de politie horen, maar deze strookt niet met de werk-ethiek van 99,9% van de agenten. Zoals in elk beroep heb je hier en daar een rotte appel, maar doen uitschijnen dat veel agenten op macht beluste, geweldadige, bijna sadistische mensen zijn, is compleet fout.
Ik denk dat je die 99,9% gerust mag bijstellen. Want het aantal keren dat ik in dit forum dergelijke berichten heb gelezen over "enkele rotte appels".
PS. Ik heb in de vriendenkring ook politieagenten en wanneer je ze confronteert met gedrag van sommige "collega's" kan je uit hun non-verbaal gedrag vaststellen dat dit geen uitzonderingen zijn.

Reclame

BloodNight
Berichten: 625

#19 , 27 feb 2016 16:27

30 000 duizend actieve politiemedewerkers die elke dag in contact komen met de burger. Ontelbare interventies en....enkele klachten op dit forum.
Ik denk niet dat er een probleem is. Mijn ervaring leert dat problemen met de politie vaak te maken hebben met de persoon die het probleem heeft.
En het zijn toch altijd diezelfde die het probleem hebben....hoe zou dat toch komen.
Oogst en zaaien...

De negatieve reacties van bv Giserke zal hij/zij meedragen bij een volgende interactie met de politie. Verhoogde kans dat het terug zal mislopen.

Franciscus
Berichten: 39652
Juridisch actief: Nee

#20 , 28 feb 2016 22:22

Ongeveer 10 tot 15% valt af bij de cognitieve selectieproeven.
De sportproeven zorgen nog eens voor een uitval.
De persoonlijkheidsproeven zorgen evenzo voor een grote uitval.
De medische proeven en weer een uitval.
Bij mijn weten - ik moet het terug opzoeken is de grootste uitval meer dan 20% bij het gesprek met de selectiecommissie.
Ik dacht ergens gelezen te hebben dat er al naargelang het aanvangsniveau van de kandidaten tussen de 15 en 35% slaagt.

Ik weet ook uit goede bron dat daarna op de politieschool nog verschillende niet slagen - ofwel in het theoretisch en praktisch gedeelte ofwel niet slaagt in hun stageperiode.

Ik weet evenzo uit goede bron dat er zeer veel nadruk wordt gelegd op agressie en cowboy-gedrag om het zo maar te stellen.

En dat voor het basisniveau.
Voor de selectieproeven voor hoofdinspecteur en commissaris ligt de lat nog veel hoger .. ... indien niet via selectie vanuit het korps is er minimaal een bachelor / master diploma quasi een must geworden.

PS Hoe dat men personen test in een selectieprocedure daar heb ik wel wat ervaring mee.

Gebruiker21
Berichten: 10787
Juridisch actief: Nee

#21 , 29 feb 2016 09:33

Want het aantal keren dat ik in dit forum dergelijke berichten heb gelezen over "enkele rotte appels".
En in hoeveel procent van de gevallen blijkt de topic starter van zo'n draadjes zelf zwaar in de fout gegaan te zijn, en niet de agenten? Kijk naar dit draadje: topic starter beweert dat het om een rotte appel gaat, terwijl het enkel en alleen zijn eigen gedrag is dat er zwaar over is, en de agent die gewoon zijn job gedaan heeft. Meer dan de helft van de klachten over de politie hier op dit forum, blijken op zijn minst getriggerd door de topic starters zelf...
Het is niet "me auto" of "me geld", maar "mijn / m'n auto" of "mijn / m'n geld"!
Hou er rekening mee dat je werkgever geen reden hoeft op te geven om je te kunnen ontslaan!

giserke
Berichten: 2434

#22 , 29 feb 2016 10:37

Wetenschappelijke studies omtrent het profiel van het soort mensen die zich aangetrokken voelen tot het politieambt spreken U nochtans tegen.
Graag een link naar zo'n studie. Daarnaast beseft u toch ook dat maar een beperkt aantal kandidaten dat zich "aangetrokken voelt" tot dit ambt, het ook daadwerkelijk mag uitoefenen, niet? Niet iedereen die agent "wil" worden, "mag" dit ook worden.
Politieagent staat op plaats 7 van de beroepen waar de meeste sociopaten/ psychopaten terug te vinden zijn. beroepen die nog slechter scoren zijn Journalisten, advocaten, directeurs, hogere magistraten (procureurs/ gerechtelijke politie), en arts specialisten.
Dat zijn mensen die je met de gebruikelijke psychotechnische testen bij aanwerving zeer moeilijk kunt uitfilteren.
Dat politieagenten 'slechts' op plaats 7 terecht komen zal wel met de studies te maken hebben.

eylis
Berichten: 8977

#23 , 29 feb 2016 11:04

giserke je beantwoordt de vraag niet...WELKE wetenschappelijke studie bevestigt dat bvb. politie-agent op nr. 7 staat waar de meeste psychopaten/sociopaten terug te vinden zijn? de website "Psychologisch" is géén wetenschappelijke bron. (daar haalde je de mosterd...) Het is een populaire website met babbeltjes en "weetjes". Ze leggen bovendien ook goed uit wat in principe een sociopaat en een psychopaat is. Lees het nog eens goed over. Het zijn in aanleg géén kerels met aanleg voor foute toestanden. Maar persoonlijkheden met in eerste instantie een zeer berekende rationele en koele instelling. In tegenstelling tot bvb. een verpleegster dus. Trouwens de beroepenlijst bewijst zichzelf. Indien er bedoeld zou worden dat deze beroepen potentieel enorm veel rondlopende psychologische bommetjes inhouden, tja wie consulteert dan nog een advocaat, wie leest dan nog een blad of een WEBSITE (opgepast giserke, ook journalisten zijn potentieel psychopaten, en je gelooft hun artikels...) wie gaat nog naar de dokter, wie wil nog naar het gerecht om een zaak aanhangig te maken....
zo zie je maar hé...Maar zoek nu ook eens de originele studies op die bewijzen dat er binnen de korpsen een heleboel erg foute politie-agenten rondlopen....

DavidP585
Berichten: 110

#24 , 29 feb 2016 15:50

enkele weekends geleden stond een interview met Bart De Wever in Gazet van Antwerpen, die man - burgemeester van het grootste Vlaamse lokale politiekorps - stelt dat hij regelmatig tuchtsancties oplegt aan politieagenten, juist omdat ze over de schreef gaan.

De vraag is natuurlijk waarmee zijn ze over de schreef gegaan, het kan zijn dat het gaat over kleine inbreuken op de beroepsdeontologie zoals roken in uniform, frieten eten in de combi, opzoeken in het rijksregister, ... iemand een goed contact op het Antwerpse stadhuis?

Gebruiker21
Berichten: 10787
Juridisch actief: Nee

#25 , 01 mar 2016 09:21

Wat ik van mijn "bronnen" hoor is dat men inderdaad wel eens over de schreef gaat wat "de regeltjes" betreft. Bijvoorbeeld in uniform een broodje gaan kopen 's middags. Dit is in principe niet toegestaan en als men een agent in uniform daarop betrapt, kan er een tuchtsanctie volgen. Maar dit soort zaken heeft niets met overdreven agressie te maken. Daarvoor wordt meestal een regelrechte schorsing opgelegd...
Het is niet "me auto" of "me geld", maar "mijn / m'n auto" of "mijn / m'n geld"!
Hou er rekening mee dat je werkgever geen reden hoeft op te geven om je te kunnen ontslaan!

WP002
Berichten: 1519

#26 , 01 mar 2016 11:21

Politieagent staat op plaats 7 van de beroepen waar de meeste sociopaten/ psychopaten terug te vinden zijn. beroepen die nog slechter scoren zijn Journalisten, advocaten, directeurs, hogere magistraten (procureurs/ gerechtelijke politie), en arts specialisten.
De roddelrubriek van Het Laatste Nieuws telt niet als wetenschappelijke studie.

giserke
Berichten: 2434

#27 , 01 mar 2016 11:38

giserke je beantwoordt de vraag niet...WELKE wetenschappelijke studie bevestigt dat bvb. politie-agent op nr. 7 staat waar de meeste psychopaten/sociopaten terug te vinden zijn? de website "Psychologisch" is géén wetenschappelijke bron. (daar haalde je de mosterd...) Het is een populaire website met babbeltjes en "weetjes". Ze leggen bovendien ook goed uit wat in principe een sociopaat en een psychopaat is. Lees het nog eens goed over. Het zijn in aanleg géén kerels met aanleg voor foute toestanden. Maar persoonlijkheden met in eerste instantie een zeer berekende rationele en koele instelling. In tegenstelling tot bvb. een verpleegster dus. Trouwens de beroepenlijst bewijst zichzelf. Indien er bedoeld zou worden dat deze beroepen potentieel enorm veel rondlopende psychologische bommetjes inhouden, tja wie consulteert dan nog een advocaat, wie leest dan nog een blad of een WEBSITE (opgepast giserke, ook journalisten zijn potentieel psychopaten, en je gelooft hun artikels...) wie gaat nog naar de dokter, wie wil nog naar het gerecht om een zaak aanhangig te maken....
zo zie je maar hé...Maar zoek nu ook eens de originele studies op die bewijzen dat er binnen de korpsen een heleboel erg foute politie-agenten rondlopen....
Wil je een bron weten? Professor Kevin Dutton. Staat in zijn boek The Wisdom of Psychopaths
Echt een autoriteit op dit gebied. Heeft verschillende gastcolleges gegeven aan de VUB en RUG.

Gebruiker21
Berichten: 10787
Juridisch actief: Nee

#28 , 01 mar 2016 11:46

Giserke, ken jij het verschil tussen: "Beroepen waar psychopaten zick toe aangetrokken voelen" en "Beroepen waar psychopaten in tewerkgesteld zijn"? Twee compleet verschillende zaken. Lees de post van Fransiscus er eens op na: als iemand ook maar enige psychologische afwijking vertoont of betrapt wordt op neigingen naar agressie gedrag, kan die het wel schudden om te beginnen bij de politie.

Verder is er een groot verschil tussen "Wetenschappelijke studie" en "boek", mijn beste. Het eerste heeft als doel de wetenschap te dienen, het tweede heeft als doel de portemonnee van de schrijver en uitgever te dienen...
Het is niet "me auto" of "me geld", maar "mijn / m'n auto" of "mijn / m'n geld"!
Hou er rekening mee dat je werkgever geen reden hoeft op te geven om je te kunnen ontslaan!

giserke
Berichten: 2434

#29 , 01 mar 2016 12:51

In zijn onderzoek staat te lezen dat de doorsnee psychotechnische testen niet voldoen om dergelijke personen te weren.
Hierbij noemt hij enkele kenmerken aan die ik eerder al aanhaalde.
Een agent die optreed in een conflictsituatie hoort een conflict op te lossen met de wet als stok achter de deur indien het niet de op normale manier kan.
En hij moet de wet toepassen indien de wet echt overtreden wordt.

Agenten met kenmerken van psychopathie (waarbij ik niet zeg dat het al per definitie psychopaten zijn) komen op conflictsituaties toe niet met de primaire bedoeling het conflict op te lossen, maar het conflict op te zoeken en te laten escaleren om hun autoriteit bevestigd te zien.

Maw, een professor die boek maakt van zijn studie aanvaard jij niet?
Denk jij nu echt dat hij dat boek niet gebaseerd heeft op wetenschappelijk onderzoek?
Ja zo kunnen we iedereen afschrijven.

Gebruiker21
Berichten: 10787
Juridisch actief: Nee

#30 , 01 mar 2016 13:02

Giserke, ik ben zelf werkzaam in een wetenschappelijke branche, en kan u verzekeren dat een boek zeer moeilijk als wetenschappelijk relevant aanvaard wordt. Zeker het boek dat u aanhaalt en in eerste plaats bedoeld is voor het grote publiek, en niet als referentiewerk binnen de wetenschappelijke wereld, kan je niet op dezelfde lijst schoeien als een puur wetenschappelijk werk. Maar dit is een academische discussie die ik hier niet wil aangaan.

Uitpsraken als deze:
Agenten met kenmerken van psychopathie (waarbij ik niet zeg dat het al per definitie psychopaten zijn) komen op conflictsituaties toe niet met de primaire bedoeling het conflict op te lossen, maar het conflict op te zoeken en te laten escaleren om hun autoriteit bevestigd te zien.
zijn echt héél erg kort door de bocht. Mogelijk zijn er in België wel enkele agenten te vinden die graag het conflict opzoeken (en deze moeten er zonder meer uit) maar om te zeggen dat dit schering en inslag is, is echt niet realistisch.

Deze discussie komt er op neer dat jij, vanuit weet-ik-veel welke motivering, vind dat er héél wat labiele personen werkzaam zijn binnen de politiedienst. Het is volste recht om dit te vinden of the denken, maar ik stel vast dat gelukkig alle anderen hier op het juridisch forum een meer realistisch beeld hebben. Dat is meer dan genoeg voor mij. Jou ga ik toch niet kunnen overtuigen, dat is wel duidelijk. Ik zou het wel héél erg interessant vinden om te weten welke gebeurtenis aan de basis ligt van uw haat jegens de politie...
Het is niet "me auto" of "me geld", maar "mijn / m'n auto" of "mijn / m'n geld"!
Hou er rekening mee dat je werkgever geen reden hoeft op te geven om je te kunnen ontslaan!

Terug naar “Misdrijven tegen personen of goederen”