#7 , 2 jaar 3 maand geleden (04 sep 2017 15:54)
Los daarvan ging ik er even van uit dat de mutualiteit effectief een stuk van het loon va de TS wou invorderen om weet ik veel welke reden.
Als het effectief om te veel betaalde uitkeringen gaat, is het normaal dat het ziekenfonds dit terugvorderd. Mag ik vragen wat de reden was van te hoge uitkeringen? Lag dit puur aan een fout langs hun kant, of hadden zij bepaalde info van u niet correct doorgekregen, waardoor zijn een berekening gemaakt hadden, die niet strookte met de werkelijkheid? Niet dat het veel rol speelt, maar als de fout volledig bij hen ligt, is het niet meer dan normaal dat zij u een soepel afbetalingsplan toestaan...
Het is niet "me auto" of "me geld", maar "mijn / m'n auto" of "mijn / m'n geld"!
Hou er rekening mee dat je werkgever geen reden hoeft op te geven om je te kunnen ontslaan!