Zonder bijlage bij mijn arbeidscontract, zou ik zelfs niet mogen komen werken in het weekend. Dus tenzij ik ergens op papier heb dat ik extra zal betaald worden voor extra uren, ga ik dit niet aanvaarden. (In praktijk moet ik in bepaalde omstandigheden sowieso wel eens 's avonds of 's nachts werken, omdat online meetings met onze collega's in de US nu éénmaal maar kunnen vanaf 16u hier, of 8u daar. We worden hier ook niet extra voor betaald, omdat overuren sowieso niet betaald worden voor "kaderleden"...).Als ze op jullie werk vragen om in het weekend 2 extra dagen te komen werken met de belofte dat deze uren zullen uitbetaald worden/gerecupereerd mogen worden, u aanvaardt dit en op maandag zegt men doodleuk dat men dat toch niet gaat doen omdat het "part of the job is", gaan jullie dat dan ook zomaar aanvaarden?