klopt niet, er zijn cassatie uitspraken dat bij tegenopzeg u nog steeds recht hebt op die schadevergoeding.De opzegperiode is ingegaan op 1 september 2011 en eindigt dus op 29 februari 2012. Ik vertrek ten laatste op 31 januari. Als ik tegenopzeg doe en de dochter komt er niet wonen, dan vervalt de schadevergoeding van 18 maanden, zo lees ik op http://www.elfri.be" onclick="window.open(this.href);return false; ?!
Inderdaad. Deze uitspraken kan je hier ook terugvinden.klopt niet, er zijn cassatie uitspraken dat bij tegenopzeg u nog steeds recht hebt op die schadevergoeding.De opzegperiode is ingegaan op 1 september 2011 en eindigt dus op 29 februari 2012. Ik vertrek ten laatste op 31 januari. Als ik tegenopzeg doe en de dochter komt er niet wonen, dan vervalt de schadevergoeding van 18 maanden, zo lees ik op http://www.elfri.be" onclick="window.open(this.href);return false; ?!
Dat was wat ik ook dacht. Heeft het in deze context dan nog enig belang om te weten of het huurcontract geregistreerd was?Wat de tegenopzeg zelf betreft ben je te ver in de opzeg gevorderd. Je kan effectief een tegenopzeg van een maand geven doch net zoals andere begint deze pas te lopen de eerste van de maand volgend op de betekening ervan.
Ook als er een nieuwe huurder is? Dan zit ik dus met dubbele huur, dat kan mijn budget niet trekkenDus om terug te komen op de eerste vraag van de TS moet hij huur betalen tot en met februari inbegrepen, en niet januari de maand waarin hij zinnens is om te vertrekken. Iedereen akkoord?
U heeft genot van de woning tot het einde van uw opzeg. Er mag tot dan dus niemand anders komen wonen. Overleg met uw verhuurders of u die laatste maand huur kan laten vallen, op voorwaarde dat de nieuwe huurder dan al toegang tot de woning krijgt.Ook als er een nieuwe huurder is? Dan zit ik dus met dubbele huur, dat kan mijn budget niet trekkenDus om terug te komen op de eerste vraag van de TS moet hij huur betalen tot en met februari inbegrepen, en niet januari de maand waarin hij zinnens is om te vertrekken. Iedereen akkoord?![]()
Ik dacht dat als je opgezegd wordt, je elk moment kan vertrekken. En al helemaal als het contract niet geregistreerd werd