#2 , 04 jan 2011 20:42
Het recht waar jij het over hebt, zal niet zo gemakkelijk worden toegekend wanneer u de vrouw zelf een volwaardig inkomen heeft.
Een tijdelijke toestand van ziekteverlof zal hierbij vermoedelijk als ongegrond worden verworpen, in geval van blijvende werkongeschiktheid ligt dit natuurlijk anders.