Bestaat er in Belgie ook een Verklaring Omtrent Gedrag?

lawsome
Topic Starter
Berichten: 4
Juridisch actief: Nee

Bestaat er in Belgie ook een Verklaring Omtrent Gedrag?

#1 , 11 aug 2019 16:50

Wij willen onze dienstverlening uitbreiden naar Belgie. In Nederland bestaat er zoiets als een Verklaring Omtrent Gedrag https://www.justis.nl/ en https://www.aanvragenvog.nl/ waarmee een werkgever aan de werknemer kan vragen om aan te tonen of deze geen strafbare feiten heeft begaan.

Nu wij in Belgie actief worden, willen we dit ook hier van onze nieuwe collega's vragen en daarom ben ik dus benieuwd hoe dat hier werkt.

Winston
Juridisch actief: Ja
Regio: België

Een juridische oplossing. Voor elk probleem, voor iedereen!

Benieuwd naar jouw juridische opties? Winston begeleidt jou aan de geschikte oplossing. Klik hier om jouw situatie te beschrijven en we nemen binnen de 24 uur met jou contact op voor persoonlijke begeleiding
Sianna
Berichten: 157

#2 , 11 aug 2019 16:52

Hier noemt dat, denk ik, bewijs van goed gedrag en zeden.

LeenW

#3 , 11 aug 2019 16:57

Het heet tegenwoordig "uittreksel uit het strafregister".

Reclame

eylis
Berichten: 8983

#4 , 11 aug 2019 18:10

Gezien het feit dat u een Nederlands bedrijf bent dat uw dienstverlening ook naar België wil uitbreiden, raad ik u ernstig aan dan ook een bedrijfsjurist onder de arm te nemen om u in regel te stellen met de Belgische (arbeids)wetgeving als u ook Belgische werknemers wil aannemen. Dit "eerstehulplijns"forum is vooral bedoeld om de gewone mens op weg te helpen in hun zoektocht. Bedrijven pakken dat meteen aan met een professionele contractuele jurist...

Franciscus
Berichten: 39681
Juridisch actief: Nee

#5 , 12 aug 2019 10:56

In feite zijn er drie soorten 'uittreksels strafregister'
Eens lezen.
https://www.antwerpen.be/nl/info/52d505 ... afregister

lawsome
Topic Starter
Berichten: 4
Juridisch actief: Nee

#6 , 12 aug 2019 15:15

Bedankt voor alle uitleg en ik snap ook zeker dat een forum foute antwoorden kan bevatten, maar het was voor mij ook vooral om op weg geholpen te worden met de juiste terminologie. Hierbij ben ik zeker geholpen.

Dank u voor uw antwoorden.

:-)

Terug naar “Aanwerving & Ontslag”