#2 , 22 nov 2020 22:30
Je opzegtermijn moet je in 2 delen zien:
Deel 1: 21/02/2011 - 31/12/2013
Deel 2: 01/01/2014 - datum ontslag
Voor deel 1 heb je recht op 3 maanden opzegtermijn.
Je werkte er net niet lang genoeg om mogelijks recht te hebben op meer.
Deel 2 hangt af van de werkelijke ontslagdatum.
Valt deze nog in dit jaar (2020)? Dan is dit 21 weken.
Vanaf januari zal dit 24 weken zijn.
In totaal zal je opzeg dus 3 maanden + 21 (of 24) weken zijn moest je je ontslag krijgen.
Dit ofwel in tijd, ofwel in geld, ofwel in beide.