Geachte,
Ik heb eind december mijn ontslag gegeven na 20j dienst. Ik zal aan het werk kunnen gaan bij mijn nieuwe werkgever begin mei. Aangezien mijn 20j dienst heb ik een opzegtermijn van 4.5maanden. Ik wou deze periode dan ook correct laten verlopen en mij nog ten volle 100% inzetten om dit correct af te handelen. Helaas loopt het van de andere kant echt niet zoals ik het gehoopt had en maken bepaalde collega's het me momenteel heel moeilijk. Aangezien van hogerhand hier geen medewerking in is, is dit niet meer houdbaar voor lange tijd en ik zoek hierin een oplossing om de laatste 2 maanden nog door te komen.
Is er een mogelijkheid dat ik naar mijn werkgever stap en vraag om me de resterende tijd uit te betalen? Wat moeten ze juist allemaal uitbetalen? Ik heb een brutoloon, bedrijfswagen, laptop, gsm, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering in mijn loonpakket. Wat zou hier een gezond voorstel zijn om tot een overeenkomst te komen?