ontslag om dringende reden
Geplaatst: 09 mar 2006 21:52
Beste,
ik heb deze as Ma mijn ontslag gekregen voor dringende redenen.
Heb onmiddelijk mijn sleutels moeten afgeven en moeten vertrekken.
Di heb ik dan een aangetekend schrijven ontvangen waarin stond dat de arbeidsovereenkomst is afgelopen wegens dringende redenen en dat die redenen mij bekend gingen gemaakt worden binnen de wettelijke periode.
Ik heb dan van de arbeidsinspectie gehoord dat zij deze dringende redenen moeten bekend maken na drie werkdagen tellend van de dag waarop het ontslag zich voordeed.
Maw deze as vrijdag.
Wat gebeurd er dan deze vrijdag, verliest de werkgever dan al zijn rechten of wat gebeurd er dan eigenlijk of wat moet ik dan doen om er zeker van te zijn dat deze fout dan genoteerd word?
ik heb deze as Ma mijn ontslag gekregen voor dringende redenen.
Heb onmiddelijk mijn sleutels moeten afgeven en moeten vertrekken.
Di heb ik dan een aangetekend schrijven ontvangen waarin stond dat de arbeidsovereenkomst is afgelopen wegens dringende redenen en dat die redenen mij bekend gingen gemaakt worden binnen de wettelijke periode.
Ik heb dan van de arbeidsinspectie gehoord dat zij deze dringende redenen moeten bekend maken na drie werkdagen tellend van de dag waarop het ontslag zich voordeed.
Maw deze as vrijdag.
Wat gebeurd er dan deze vrijdag, verliest de werkgever dan al zijn rechten of wat gebeurd er dan eigenlijk of wat moet ik dan doen om er zeker van te zijn dat deze fout dan genoteerd word?