Beste,
Ik ben met IBO begonnen bij een werkgever en werk sinds 29 augustus 2016 met een vast contract.
In september heb ik daar geen loon van gekregen.
Nu heb ik 14 oktober een storting gekregen van de werkgever, een rond getal, zonder mededeling.
Een loonbrief heb ik (nog) niet.
Dit komt waarschijnlijk omdat ik 13 oktober ziek naar huis ben gegaan en de werkgever mij wil sussen door mij toch uit te betalen.
Ik zit al tot eind deze maand thuis wegens te veel werkstress.
Dit valt vaak voor bij mijn collega's en zij moeten soms zelfs tot 3 weken wachten op hun loon.
Vaak betaalt de werkgever dan maar een bedrag dat helemaal niet overeenstemt met het werkelijke loon.
Soms komt het loon van verschillende rekeningnummers en betaalt hij delen in cash uit.
En dikwijls moeten sommigen dan een deel terugbetalen als hij een herberekening maakt omdat hij dan te veel zou betaald hebben.
Kan ik hiervoor zelf ontslag nemen om dringende redenen? De werkdruk kan ik niet bewijzen maar het te laat en niet correct uitbetalen toch wel met mijn rekening uittreksels?
Ik wil best wel werken, maar ik kan niet ergens anders op gesprek gaan omdat ik daguren presteer. Ook heb ik geen verlofrechten opgebouwd met de IBO.
Bedankt alvast voor het antwoord.