Telt opzegtermijn bij ontslag nemen ivm loonbonus ?

[Seej]

Hallo ,

Ik zou deze week mijn ontslag willen indienen omdat ik ander werk gevonden heb , maar nu word een niet-recurrente bonus uitgereikt op mijn huidige werk waarvan de referentieperiode loopt tot 30 juni 2016.

Als ik dus deze week mijn ontslag indien begint mijn opzegtermijn op 27 juni (dus 3 dagen voor einde referentieperiode).

Ben ik dan nog 'officieel' werknemer bij deze firma , of kan men dan stellen dat ik maar tot 27 juni werknemer was en dus geen recht heb op deze bonus ?

Het gaat over een niet recurrente bonus op basis van cao 90

alvast bedankt , Seej

[mava105]

[quote="Seej"]begint mijn opzegtermijn op 27 juni

Je blijft werknemer tot dat je de firma verlaat, en niet totdat uw opzeg begint..

[Seej]

begint mijn opzegtermijn op 27 juni

Je blijft werknemer tot dat je de firma verlaat, en niet totdat uw opzeg begint..

BEDANKT voor je antwoord ,want dat was precies wat ik wou weten en waar ik over twijfelde.

Brief is op de post