Hallo
Op 03Maar2014 ben ik weggegaan bij bedrijf X. De Dag erop begonnen bij bedrijf Y. Nu een maand geleden is mijn huidig bedrijf overgenomen door bedrijf X. Ze willen ons nieuwe contracten laten tekenen, maar volgend CAO 32 bis is dit niet nodig. Mijn vraag is betreffende anciënniteit. Aangezien ik bij bedrijf X ben begonnen, zonder onderbreking daarna bij Y en vervolgens nu terug X wordt, kan ik eisen dat mijn startdatum bij bedrijf X als nieuwe anciënniteit geldt? Bedrijf X beweert dat zij dit niet hoeven doen als bedrijf Y mijn jaren bij bedrijf X niet heeft overgenomen. Weten jullie de wettelijke bepalingen hierrond?
Bedankt alvast