Keuze: blijven maar op een lager barema of ontslag
Geplaatst: 24 mei 2015 17:04
Beste,
Even wat uitleg.
Half juni zal er is een nieuwe opdeling van de groepen in voege gaan. De groep waarvan ik nu leidinggevende (A5-niveau) ben, zal dan ophouden te bestaan. Ik ben ondertussen al een 9-tal maanden gemotiveerd en positief bezig om de overgang zo soepel mogelijk te laten verlopen. Dus ook het weg werken van mijn huidige functie.
De leidinggevenden van de nieuwe groepen zullen op A4 niveau zijn.
Nu heeft het management beslist mij niet te weerhouden om een van deze functies op te nemen.
Dit is hun voorstel :
Of ik kan blijven, maar dan als senior programmeur op A4 niveau, wat een loonsverlaging van 800,00 € bruto betekend .... met als opmerking van de directeur dat mocht ik dan later ontslag krijgen, het ook op A4 is
Of ik wordt nu ontslagen op A4-niveau. (5 maanden en 1 week opzeg)
Nog dit. in heel het verhaal is in heel bedrijf slecht 1 functie die niet meer bestaat .. inderdaad, mijn huidige
Kan management dit zo maar?
Wat kan ik beginnen?
Alvast bedank
Even wat uitleg.
Half juni zal er is een nieuwe opdeling van de groepen in voege gaan. De groep waarvan ik nu leidinggevende (A5-niveau) ben, zal dan ophouden te bestaan. Ik ben ondertussen al een 9-tal maanden gemotiveerd en positief bezig om de overgang zo soepel mogelijk te laten verlopen. Dus ook het weg werken van mijn huidige functie.
De leidinggevenden van de nieuwe groepen zullen op A4 niveau zijn.
Nu heeft het management beslist mij niet te weerhouden om een van deze functies op te nemen.
Dit is hun voorstel :
Of ik kan blijven, maar dan als senior programmeur op A4 niveau, wat een loonsverlaging van 800,00 € bruto betekend .... met als opmerking van de directeur dat mocht ik dan later ontslag krijgen, het ook op A4 is
Of ik wordt nu ontslagen op A4-niveau. (5 maanden en 1 week opzeg)
Nog dit. in heel het verhaal is in heel bedrijf slecht 1 functie die niet meer bestaat .. inderdaad, mijn huidige
Kan management dit zo maar?
Wat kan ik beginnen?
Alvast bedank