Gevolgen van slaapapneu leiden tot ontslag ?

[ikkeook]

Op mijn vorig werk werd ik indertijd ontslaan in het kader van een reorganisatie.
Een echte specifieke reden werd nooit opgegeven, maar ik vermoed dat slaapapneu hiervan de oorzaak was.
Zo kon het gebeuren dat -meestal na de middag- mijn ogen dichtvielen van de vermoeidheid als gevolg van gebrekkige slaapkwaliteit.

Ik ging in behandeling voor de apneu (specialist --> slaaplabo ---> CPAP), maar ondanks mijn positieve ingesteldheid en het dagelijks proberen bleef ik worstelen om in slaap te raken met zo'n toestel.
Uiteindelijk ben ik met veel moeite dan een aantal kilo's afgevallen, en was de apneu verdwenen.
Sedert een jaar of zo zijn de kilo's echter terug, en daarmee ook het probleem.
Op mijn huidig werk krijg ik de vermaning dat mijn houding niet bevorderlijk is, omdat anderen hard aan het werk zit, terwijl ik af en toe in slaap val (ook al is dit in werkelijkheid heel kort).
Ik heb schrik om mijn werk opnieuw te verliezen, en heb alweer een afspraak met een specialist, maar ik vraag mij af, als dit niet (snel genoeg) helpt, is ontslag om dergelijke reden wettelijk ?
Persoonlijk vind ik dat er voor veel ziektes en aandoeningen (bijv. diabetes) wel begrip is, maar voor iets dergelijks totaal geen.
Dit wordt gewoon bekeken als gebrek aan inzet, luiheid, ...

[jan1978]

Nu je moet je ook eens in de situatie van de werkgever stellen,
Een werkgever betaal je om te werken en niet om te slapen.
Het zou inderdaad niet eerlijk zijn voor je collega's die aan het werken zijn en jij ligt daar een beetje te slapen maar op het einde van de maand hebben jullie allemaal hetzelfde loon.
Jij door weinig te werken en zij door veel te werken.
Het zou niet eerlijk zijn vind je dat zelf ook niet.
Ik zeg niet dat je geen slaapapneu hebt of zo.
Nu je zegt zelf als je killo's kwijt waard dan is de slaapapneu verdwenen en als de killo's bijkwamen is de slaapapneu ook terug gekomen.
Dan zou ik zeggen is de oplossing simpel, ga sporten , dieten maak niet uit zorg dat die killo's weer kwijt zijn en je probleem ga dan ook verdwijnen.
Jij valt dan niet in slaap op je werk, door te sporten s'avonds ga je ook vlugger moe worden en ga je s'avonds slapen, s'ochtens fris en uitgerust naar het werk, je kan dan je best doen op je werk, je werkgever gaat tevreden zijn en je collega's ook.
En deze oplossing heb ik eigenlijk gewoon gehaald uit wat jij hier schrijft dus doe dringend aan die killo's en de rest volgt wel.

Mvgrt jan1978

[ikkeook]

Voor alle duidelijkheid, Jan, het is niet dat ik heel de dag lig te slapen of zo.
Af en toe gebeurt het eventjes dat mijn ogen dichtvallen, dat is wel wat anders dan betalen om te slapen.
Kilo's verliezen is niet zo moeilijk, maar altijd op gewicht blijven is makkelijker gezegd dan gedaan.
Ik heb met mijn huisdokter gesproken en die is het in elk geval niet eens met de houding van mijn werkgever.
Bij apneu is de ademhaling niet goed tijdens de slaap en kun je net zo goed 20 uur slapen, dan kan het nog zijn dat je niet uitgerust bent.
Ik doe echt heel veel hiervoor, maar begrip kom je maar zelden tegen.

[j.demoor]

“Art.37.§ 1. Is de overeenkomst voor onbepaalde tijd gesloten, dan heeft ieder der partijen het recht om die te beëindigen door opzegging aan de andere...”(3 JULI 1978. - Wet betreffende de arbeidsovereenkomsten. Tekstbijwerking tot 29-08-2013).

Die opzegging vereist geen motivering.

[JPV]

De opzegging vereist geen motivering, maar de C4 vereist wel een motivering en die reden kan betwist worden. Als die motivering de ziekte is, is die motivering discriminerend. is de motivering de veiligheidsrisico's (slaperigheid is een risico in vele beroepen), dan is dit een perfect wettelijke reden.

Om concreet te gaan oordelen, moet dus meer geweten worden over de risico's.

[ikkeook]

Ik kan mij niet direct een situatie bedenken waarin dit een veiligheidsrisico vormt in mijn beroep (IT).

Het is trouwens niet zo dat ik niets aan het probleem wil doen, ik heb al een afspraak gemaakt met de specialist, maar die heb je niet voor de dag erna, daarna zal die ongetwijfeld een slaaponderzoek voorschrijven, weer iets waarvoor je 2 weken tot een maand voor moet wachten, en daarna nog eens terug voor de uitslag, waarna pas kan begonnen worden met de behandeling.
Mijn grootste vrees is dat ze mij die tijd niet gaan gunnen.

[JPV]

is een dietist geen optie? (ik ben geen kenner)

[ikkeook]

Er zijn veel opties, diëten (ik heb in het verleden al wel kilo's verloren zonder diëtiste), slaaponderzoek opnieuw laten doen, enz.
Dat is het probleem niet.
Het probleem is dat de houding van de werkgever is dat het niet meer mag voorvallen, en dat de rest zijn rekening niet maakt.
Geen enkele van de oplossingen heeft onmiddellijk effect.

[moorke]

Ik kan mij niet direct een situatie bedenken waarin dit een veiligheidsrisico vormt in mijn beroep (IT).

Het is trouwens niet zo dat ik niets aan het probleem wil doen, ik heb al een afspraak gemaakt met de specialist, maar die heb je niet voor de dag erna, daarna zal die ongetwijfeld een slaaponderzoek voorschrijven, weer iets waarvoor je 2 weken tot een maand voor moet wachten, en daarna nog eens terug voor de uitslag, waarna pas kan begonnen worden met de behandeling.
Mijn grootste vrees is dat ze mij die tijd niet gaan gunnen.

Kun je ondertussen geen deeltijds werk aanvragen om die maanden tijdens het onderzoek te overbruggen.

[Gebruiker21]

De opzegging vereist geen motivering, maar de C4 vereist wel een motivering en die reden kan betwist worden. Als die motivering de ziekte is, is die motivering discriminerend. is de motivering de veiligheidsrisico's (slaperigheid is een risico in vele beroepen), dan is dit een perfect wettelijke reden.

Om concreet te gaan oordelen, moet dus meer geweten worden over de risico's.

De motivering voor ontslag zal waarschijnlijk één van de gevolgen van de ziekte zijn, niet de ziekte zelf. Je kan moeilijk als werkgever, hoe goed je het ook bedoelt, tolereren dat een werknemer af en toe in slaap valt achter zijn buro, terwijl de andere werknemers hard werken. Dit wekt wrevel op bij de andere werknemers en zal de algehele productiviteit negatief beïnvloeden. Dit is volgens mij reden genoeg voor ontslag.

Is een oplossing dat je met je werkgever enkele tijdstippen afspreekt voor een "power-nap" van telkens een half uurtje, en dat deze tijd ingehaald wordt achteraf? Stel dat je drie keer een half uurtje mag slapen, en je kort je middagpauze met een half uur in, en werkt een uurtje langer per dag?

Misschien kan de topic starter op ontslag om medische reden aansturen? Geen idee. Maar ik vind het niet abnormaal dat een werkgever een probleem heeft met een wernemer die af en toe in slaap valt (ongeacht de reden). Een werkgever is ook geen liefdadigheidsinstelling.

[TomStr]

Als die paar kilo's teveel mogelijk de oorzaak zijn en zoals je zelf zegt zijn "die paar kilo's verliezen niet het probleem, wel deze weg houden"
Dan zou ik ervoor opteren om die paar kilo's proberen te verliezen om op die manier terug fitter naar je werk te kunnen gaan. Dit gaat jou werkgever zeker zien als een teken van goede wil en geeft jou hopelijk weer wat ademruimte (letterlijk ook om de nodige onderzoeken en afspraken te kunnen regelen om hopelijk een goeie en afdoende behandeling te vinden voor jou probleem.

Tom

[ikkeook]

Voorlopig heb ik nog altijd mijn werk, ik probeer nog vroeger te gaan slapen, ben ondertussen weer een paar kilo's afgevallen, en volgende maand zal ik een alternatief voor de CPAP bij de tandarts laten maken (soort beugel die de onderkaak wat naar voor duwt).
Ik voel mij nu wel wat fitter (misschien door het dieet), maar desondanks blijven er momenten dat mijn ogen toch nog dichtvallen, ik hoop dat ze mij nog wat tijd geven.
Voor alle duidelijkheid, het is niet dat ik veel te veel weeg.
Voor het dieet woog ik 83-84kg voor 1.82m, nu zit ik op 81-82kg.

[TomStr]

Fijn om ons dat te laten horen!! Neen, die 82 kg is zeker geen zwaar overgewicht!!
Hou de moed erin, het is zeer goed dat u vroeger probeert te gaan slapen en dat dit toch al positieve gevolgen heeft voor uw gezondheid.
Hopelijk bent u verder snel geholpen!!!

Succes,

Tom

[ikkeook]

Ik heb nog wat dingen ontdekt, door een zware hoest te onderzoeken waar ik al lang mee sukkel en die mij ook vermoeit, ben ik op maag/darm problemen gestoten.
Die laat ik nu verder onderzoeken.
Het is dus niet alleen die apneu die mij vermoeit, ik vermoed als die maag/darm problemen opgelost zijn ik dan ook fitter zal zijn, vermits mijn spijsvertering nu waarschijnlijk teveel energie van mijn lichaam vergt.