#1 , 23 nov 2013 07:52
Een juridische oplossing. Voor elk probleem, voor iedereen!
#2 , 23 nov 2013 13:42
Is er een verschil ivm, met de ontslagverbreking als je ontslagen wordt in januari 2014 tegenover december2013. Ik heb 39 jaar gewerkt als arbeider. Mvg Moorke
#3 , 23 nov 2013 16:36
Is er een verschil ivm, met de ontslagverbreking als je ontslagen wordt in januari 2014 tegenover december2013. Ik heb 39 jaar gewerkt als arbeider. Mvg Moorke Welke sector?
#4 , 23 nov 2013 18:07
Terug naar “Aanwerving & Ontslag”