Beste,
Het bedrijf waar ik werk is recent overgenomen door een ander bedrijf. Omdat de nieuwe locatie voor mijn functie veel verder is dan mijn huidige werkplaats, heb ik beslist om niet langer te blijven. Ik ben nog in proefperiode tot 15/10 maar was wel overeengekomen om een handover van mijn taken te doen tot het einde van de maand.
We zijn onderling overeengekomen het als volgt aan te pakken:
1. Ik heb mijn huiidge werkgever een brief gestuurd waarin ik het volgende zeg: "Zoals besproken bevestig ik u hierbij dat mijn laatste werkdag bij X dinsdag 15 oktober 2013 (einde proefperiode) zal zijn".
2. Bij de nieuwe werkgever (diegene die het bedrijf heeft overgenomen) heb ik nu een bepaalde duur contract van 16/10 tot 31/10 getekend.
Mijn vraag is nu of ik voor de periode die ik bij mijn oorspronkelijke werkgever tewerkgesteld was recht heb op een prorata eindejaarspremie?
Alvast bedankt en mvg,
Anne