Hallo,
Even een situatieschets:
Ik ben momenteel zwanger en als alles volgens plan verloopt ga ik op 14/10/2013 in zwangerschapsverlof dit t.e.m. 26/01/2013.
Daarna zou ik 2 maand ouderschapsverlof opnemen, dus van 27/01/2013 t.e.m. 27/03/2013.
Nu, het bedrijf waar ik werk is een zinkend schip en ik ben van plan mijn ontslag in te dienen, ik ben van plan de tijd dat ik thuis ben na de bevalling zo veel mogelijk te besteden aan nieuw werk zoeken.
Graag wou ik weten of ik mijn ontslag brief mag opsturen eind januari 2013 zodat mijn opzeg loopt tot 15/02/2013?
Kan mijn ouderschapsverlof gewoon 2 maand doorgaan of niet? of moet ik de maand daarop mijn ontslag geven en dan 2 weken terugkeren?
Want ik weet niet of het ouderschapsverlof kan beginnen in de maand dat ik mijn opzeg geef?
Ik ben een bediende in PC 201
Groetjes