Beste,
Ik sukkel met mijn gezondheid en heb vorig jaar november 2011 mijn invaliditeit 66% toegekend gekregen.
Nu het ietsje beter gaat me ben ik het thuiszitten beu en wil ik iets in mijn leven doen namelijk een opleiding volgen via de VDAB dat aangepast is aan mijn gezondheidstoestand deeltijds.
dit is ook aangeraden door mijn specialist.
Nu is het zo dat ik nog een contract heb staan bij mijn werkgever als psychiatrische verpleegkundige.
Aangezien dat mijn specialist mij heeft aangeraden dit werk niet te doen omwille van mijn ziekte en me te herscholen, kan ik daar niet meer terug en is er ook niets aangepast.
Ik heb contact opgenomen met de maatschappelijke werker van het ziekenfonds en die heeft me het volgende gezegd.
Namelijk eerst toestemming vragen om een opleiding te volgen aan de adviserende geneesheer (waar ik al van op de hoogte was)
Wat betreft mijn ontslag: een medisch verslag bezorgen aan de werkgever waarin staat vermeld dat ik dit werk niet meer kan uitvoeren, die gaan dan de arbeidsgeneesheer aanspreken. dan moet ik daar op controle en die beslist of het wel of niet kan. Als de arbeidsgeneesheer toestemt nemen zij de verdere stappen om mijn ontslag in orde te maken.
Nu ben ik hier onzeker over en wil ik weten wat mijn rechten en plichten zijn en of ik hier geen verlies bij heb!
Met vriendelijke groeten