JuridischForum.be

Beste,

Ik werkte via interim van 28/02/2011 - 30/06/2011 bij een KMO als bediende. Daarna kreeg ik een contract van onbepaalde duur.
Ik nam ontslag en mijn arbeidscontract nam een einde op 14/09/2011

Ik kreeg alle resterende vergoedingen, uitgezonderd ecocheques. Daarop zou ik nochtans recht hebben. Toen ik daar nog werkzaam was, wist het sociaal secretariaat te vertellen dat ze eind 2011 beschikbaar zouden zijn.

Nu beweert mijn ex-werkgever dat ze mij geen ecocheques verschuldigd zijn aangezien ze die omgezet hebben in een verhoging van de groepsverzekering.
Ik heb alleszins geen weet van een groepsverzekering. Kan ik daarvan een kopie opvragen?

Kan een KMO voor één bediende ecocheques omzetten in een verhoging vd groepsverzekering en voor de andere bediendes de ecocheques voorzien?

Heeft iemand een idee hoe ik die ecocheques of die groepsverzekering alsnog kan opvorderen, a.u.b?

Alvast bedankt voor uw reacties!

welk paritair comité? Heb je weet van de bepaling van de manier van opzetting van de ecocheques in groepsverzekering (sectorcao, bedrijfscao, ...)?

Het paritair comité was 209 - metaalnijverheid. Het enige wat ik weet is dat het interimbureau mij gezegd heeft dat de ecocheques door hun klant omgezet zouden zijn in een verhoging van een groepsverzekering.
Verdere details heb ik niet.