een vraag puur ter info (ik ben niet van plan om ontslag te nemen, maar had dit als vraag omdat het me wel iets tricky leek):
ik werk voor een feitelijke vereniging. Mijn contract is getekend door iemand die nu niet meer voor die feitelijke vereniging actief is, wel lid van een zustervereniging (ook feitelijke vereniging). Dit is wel getekend in naam van die eerste feitelijke vereniging, waar ik zelf ook lid van ben. Ik voer ook voor die feitelijke vereniging mijn werk uit.
Die feitelijke vereniging heeft als correspondentieadres een adres waar de kantoren zijn. Er is een personeelsverantwoordelijke. Er zijn ook CAO's afgesloten (o.a. over opzeg)
Stel dat ik ontslag neem, aan wie moet ik dit richten? heb ik een arbeidsovereenkomst tegenover de feitelijke vereniging of tegenover die ene persoon die dat ooit getekend heeft?
(leek me wel een leuke om er een weekendje over na te denken :p)