ontslag op 1 september, maar nog in ziekenkas, wat nu met ..

djke
Topic Starter
Berichten: 4

ontslag op 1 september, maar nog in ziekenkas, wat nu met ..

#1 , 05 sep 2006 10:47

heb reeds eerder een bericht gepost ivm ontslag.
Telefonisch meldde mijn baas mij dat ik mijn auto en gsm ed moest binnenbrengen, ik heb hem echter via email laten weten dat alles vanaf gisteren, maandag zou klaar staan, vermits ik met een schouderbreuk zit kan ik dit zelf niet terugbrengen.
Hij heeft nog steeds niets laten weten wanneer en of het gerief wordt opgehaald, nu is mijn vraag ben ik hier strafbaar in terwijl ik

1. nog in ziekenkas ben en dus nog indienst van de firma tot 7/1/2007 (6 w ziekenkas + drie maanden opzeg)

2. schriftelijk heb laten weten dat alles kan opgehaald worden

Jureca
Juridisch actief: Ja
Regio: België

Een juridische oplossing. Voor elk probleem, voor iedereen!

Benieuwd naar jouw juridische opties? Jureca begeleidt jou aan de geschikte oplossing. Klik hier om jouw situatie te beschrijven en we nemen binnen de 24 uur met jou contact op voor persoonlijke begeleiding
sperwer
Berichten: 1155

#2 , 05 sep 2006 14:04

neem eens kontakt op met de juridische dienst van je vakbond en leg hen dit eens uit.

Zij zullen je dan wel verder helpen.

Reclame

Terug naar “Aanwerving & Ontslag”