ontslag wederzijds akkoord

[mario voorjans]

beste,
ik heb zelfontslag gegeven met wederzijds akkoord.
ik moet dus nog 3 weken opzeg doen tot en met 9/09/2022
maar in de wederzijds akkoord staat het volgende

"beide partijen zien zien af van alle rechten in het kader van de wet op de arbeidsovereenkomst en doen afstand van elke contractuele en andern vorderingen tot schadevergoeding op basis van welke wetgeving ook"

1) wat houd dit juist in !!!!!
2) behoud ik gewaarborgd loon bij ziekte tijdens opzeg perioden.
3) volgens werkgever krijg ik even goed eindejaars premie (zou zo beschreven staan in cao)

alvast bedankt

[Blaatpraat]

1) Dat je nadien niet terug komt op je woorden, en geen extra geld komt eisen van je werkgever die niet afgesproken was in het onderling akkoord.
Bijvoorbeeld een vertrekpremie.

2) Ja

3) Kan je recht op hebben, kan ook zijn dat je hier geen recht op hebt. Kunnen wij niet weten met de informatie die je nu gegeven hebt.
Strikt genomen zou men zelfs kunnen oordelen dat je met die clausule (waarover dit onderwerp gaat) het recht op een eindejaarspremie hebt opgegeven, maar dat hoeft niet zo te zijn.

[mario voorjans]

he bedank voor de reactie, u heeft mij goed geholpen.
ja zij bevestigen nu dat ik eindejaarspremie wel ga krijgen.
no
nogmaals bedankt
mario