Goedemiddag,
Een tweetal weken terug ging ik solliciteren.
De werkgever liet weten dat we met 2 kandidaten in de running waren, maar dat de voorkeur naar mij uitging. Dezelfde dag nog ontving ik een concreet loonsvoorstel in mijn mailbox met de uitdrukkelijke vermelding dat ze hoopten mij welkom te mogen heten in hun team.
Ik liet alles een weekend bezinken en mailde op maandag terug dat ik er graag op inging.
Een week later pas krijg ik een telefoontje, nadat ik zelf ook al eens had opgebeld.
Men had de andere kandidate ook nog gezien en ze hebben haar aangenomen.
Reden? Ik zou te enthousiast zijn... en ze hebben schrik dat ik binnen een paar maand zou weglopen.
Ik legde verbouwereerd dicht, en belde de dag nadien terug voor meer uitleg.
Maar de zaakvoerder blijft bij zijn standpunt dat een concreet loonsvoorstel en de vermelding dat hij hoopte dat ik z’n team zou vervoegen, nog geen reden is om ervan uit te gaan dat ik de job zomaar heb... voor hem is het loonsvoorstel onderdeel van de financiële onderhandeling.
Ik voel me een beetje bedrogen... kan ik hier nog iets aan doen?
Groetjes,
Evelyne