JuridischForum.be

Beste,

Ik werd aangesteld als bijkomende zaakvoerder in het bedrijf een VOF van mijn broer. Ik heb daar niet gewerkt als zaakvoerder omdat ik nog naar school ga. Hij had me aangesteld als zaakvoerder zonder dat ik dit wist om af en toe op een zaterdag te kunnen gaan helpen daar. Vanaf het moment dat ik had gemerkt dat ik als zaakvoeder was aangesteld heb ik mij eruit gezet. En ontslag genomen met kwijting van mandaat. Ondertussen gaat het slecht met het bedrijf. Ik ben daar sinds het ontslag niet meer binnen geweest. Maar vernam dat hij een faillissement gaat aanvragen.

Kan ik aansprakelijk worden gesteld? Of niet? Ik heb daar enkel maar enkele zaterdagen gewerkt en zondagen. En ben daar bijna niet geweest omwille van examens, vakantie en dan herexamens nogmaals. Moet ik een advocaat nemen of moet ik mij geen zorgen maken?

Alvast bedankt

Heb je daar aandelen in de vennootschap

Er gaat er niet om of je daar maar een paar dagen gewerkt heeft of niet, de vraag is HEEFT U AANDELEN in deze vennootschap??
Zo ja dan heeft u problemen te verwachten.

Er gaat er niet om of je daar maar een paar dagen gewerkt heeft of niet, de vraag is HEEFT U AANDELEN in deze vennootschap??
Zo ja dan heeft u problemen te verwachten.

Neen, ik heb geen aandelen en ben ook geen vennoot. Ik was ook niet bij de oprichting betrokken.
Ik was enkel bijkomende zaakvoerder.

Er gaat er niet om of je daar maar een paar dagen gewerkt heeft of niet, de vraag is HEEFT U AANDELEN in deze vennootschap??
Zo ja dan heeft u problemen te verwachten.

Neen, ik heb geen aandelen en ben ook geen vennoot. Ik was ook niet bij de oprichting betrokken.
Ik was enkel bijkomende zaakvoerder.

Dan hoef je u geen zorgen te maken, het zijn enkel de aandeelhouders die hoofdelijk aansprakelijk zijn.

Zaakvoerders worden enkel aansprakelijk gesteld door erge bestuursfouten en dit is zeker nooit het geval voor u.