[Beste,
Graag uw advies omtrent volgend probleem
Op de agenda van de AV stond o.a.
* Verkiezing- herverkiezing syndicus
Porb leem* verkiezing - Herverkiezing Raad van Beheer
De zittende syndicus werd weggestemd met 80 % van de stemmen
De voorgedragen kandidaat syndicus werd op zijn beurt ook weggestemd
Toen stelde de voorzitter van dfe AV voor de zittende syndicus, die eerder weggestemd was; een mandaat van drie maanden te geven,.
Hiervoor werd een stemming gehouden = 65 % stemde voor .
Na de stemming stelde men voor vanuit de vergadering dit mandaat te verlengen tot 30/9/09 . De syndicus aanvaarde doch er werd geen stemming nog rondvraag voor akkoord gehouden
P het einde van deze tumultuse vergadering deelde de voorzitter van
AV mede dat de al de leden van de Raad van beheer ontslag nemen.
MIIJN VRAAG;
A- Is deze verkiezing van de syndicus rechtsgeldig ?
Hij wenst nu op 30/0909 geen vergadering bijeen te roepen. Hij heeft een schrijven gericht aan al de mede eigenaars van VME waarin hij stelt dat hij zijn mandaat stilzwijgend verder zet tot de maand maart 2010: gezien
er geen raad van Beheer meer is.
In het verslag van de AV vermelde hij dit ook reeds al zijn persoonlijk besluit.
Is deze stilzwijgende hernieuwing wettelijk ?
Dient toch steeds een beslissing van de AV plaats te vinden voor de verlenging van het mandaat ?
Welke middelen kunnen we aanwenden ?
B- Kan de voorzitter van de AV collectief ontslag geven in naam van de beheerders ? Dient dit ontslag niet persoonlijk op naam gegeven te worden ?
C. In het opgestelde verslag door de syndicus zijn er verschillende punten die niet objectief weergegeven zijn , hij geeft steeds zijn eigen visie weer..
Welke standpunt kunnen we hieromtrent innemen te weten dat
1- hij zijn mandaat stilzwijgend wenst te verlengen
2- bevoegdheden voor de Raad van Beheer wenst vast te leggen
en er geen raad van Beheer is.
3.het verslag niet opjectief werd weergegeven;
Graag uw mening