JuridischForum.be

Persoon is in behandeling bij een psychiater en staat reeds meerdere maanden op inactief, de aandoening is zelfs deel neurologisch. Hetgeen ook bevestigd is door een neuroloog.
Hij is op dit moment arbeidsongeschikt. De adviserend geneesheer geeft hem een verwittiging en zegt hem: binnen de maand ga je opnieuw aan het werk, iets waar voor de psychiater geen sprake van kan zijn. De aandoening wordt weggelachen en als luiheid bekeken.
Feit is: op dit moment is hij niet van de ziekenkas gegooid, maar hij ontving wel een dreigement en de verslagen van specialisten werden niet serieus genomen. Kan hier preventief iets tegen worden ondernomen? Bijvoorbeeld een andere adviserend geneesheer eisen?

ik zie geen argument waarom er een andere adviserend geneesheer zou kunnen geëist worden. De adviserend geneesheer heeft het recht om een aandoening niet even zwaar te aanzien als de neuroloog/psychiater.

Je kan wel gedetailleerde verslagen aan de psych/neuroloog vragen.

verslagen waren al vrij gedetailleerd inclusief scanner en eeg-onderzoeksresultaten. Hij heeft misschien het recht om het niet als even zwaar te aanzien als een psychiater, maar hij is toch maar een algemeen geschoold arts. Als die persoon het pad volgt dat de adviserend geneesheer vooropstelt, dan raakt hij meteen weer op ziekenkas.

Dan zal de enige optie zijn om bij een niet-verder-erkenning door de adviserend geneesheer, een beroep in te stellen bij de arbeidsrechtbank. Deze procedure is goedkoop en kan via een vakbond meestal zelfs gratis (=geen advocatenkosten).