JuridischForum.be

Situatie : Feitelijk samenwonend, moeder met kind (zonder erkende vader) en ikzelf, in verwachting van een kind van ons beiden.
Zij ontvangt nu de kinderbijslag voor haar kind via het fonds van haar laatste werkgever.

Vraag : Bestaat de mogelijkheid dat ik als rechthebbende gezet kan worden voor haar kind en de kinderbijslag dan ontvang via het fonds van mijn werkgever (niet hetzelfde fonds)?
Zodat van zodra het 2de kindje er is, deze meteen gegroepeerd zijn 'op mijn naam' en ook omdat ik vast werk heb en het dus veel papierwerk(en miserie) kan schelen. Tot wie of welk fonds moet ik me dan wenden?
Dienen er nog andere zaken geregeld te worden hieromtrent?

Mvg

U bezorgt de rijksdienst voor kinderbijslag een verklaring van feitelijk samenwonen.

De partners kunnen kinderbijslag aanvragen voor hun eigen kinderen, hun gemeenschappelijk kinderen en elkaars kinderen. De kinderen van het nieuw samengestelde gezin worden gegroepeerd. Dat betekent dat de kinderbijslag voor het tweede kind in het gezin hoger is dan voor het eerste of oudste, en voor elk kind vanaf het derde nog hoger.

http://www.rkw.be/Nl/Family/cohabiting.php" onclick="window.open(this.href);return false;

Bedankt voor de reply.
Zorgen zij er dan ook voor dat die verklaring bij het goede kinderbijslagfonds terecht komt?
Of moet ik mezelf melden bij het kinderbijslagfonds van mijn werkgever?

Mvg