JuridischForum.be

Ik had een contract van 31 uren, dit werd gewijzigd naar 32 uren per week zodat ik ADV dagen kan bekomen. Normaal zou een een mens denken dat je 1 uur per week = 4 uur per maand = 6 dagen van 8 uur= 48 uur mag opnemen. Op mijn fiche staat dat ik maar 38,4 inhaalrust mag nemen, hun redenering is :
Bij 32u per week is volgende redenering te volgen: 32u / 5dagenperweek * 6dageninhaalrust = 38,40u inhaalrust.
Voor een voltijder geldt volgende redenering: 39u / 5dagenperweek * 6dageninhaalrust = 46,80u.

klopt deze stelling ?
mvg

We missen een belangrijke variabele om een zinning antwoord te geven: hoeveel uur werk je EFFECTIEF per week? Als je een 32 uren week hebt, en je werkt ook effectief 32 uur per week, heb je recht om 0 dagen ADV, om maar iets te zeggen...