JuridischForum.be

Gisteren vond ik in mijn brievenbus een uitnodiging om mij aan te bieden bij de controlegeneesheer van mijn werkgever. Foutje van de werkgever, want ik ben al een week terug aan het werk. Er is dus geen acuut probleem. Maar uit interesse wil ik het toch graag weten:

De arts heeft zich volgens het formulier om 15u12 aangeboden en ik zou me moeten aanmelden hebben op zijn kabinet om 17u!
Als ik op consultatie ben bij de huisarts ben ik makkelijk 3u weg (hij werkt nog steeds niet op afspraak). Een sessie bij de kine duurt 1u (+ reistijd).
Voor een consultatie of onderzoek in het ziekenhuis ben je ook makkelijk enkele uren weg.

Moet een controlearts niet rekening houden met een ruimere tijd tussen het zich aanbieden en het uur van uitnodiging?

Neen, want om 18u00 mag hij u niet meer uitnodigen dacht ik.

Neen, want om 18u00 mag hij u niet meer uitnodigen dacht ik.

De eerstvolgende werkdag zou ik dan denken...
... dus als de dokter zich om 17u30 aanbiedt bij de werknemer en uitnodigt om 18u, en de werknemer komt om 19u terug van de huisarts, verliest hij sowieso zijn gewaarborgd loon? Dat lijkt me onrechtvaardig (al begrijp ik wel dat niet altijd geldt dat recht = rechtvaardig)...

Neen, want om 18u00 mag hij u niet meer uitnodigen dacht ik.

zeker wel nog, gezien de wet op zich geen specifieke uren oplegt. 18 uur is geen abnormaal uur.

De werkgever mag zelfs in bepaalde sectoren eisen dat je een periode van 4 uur, te nemen binnen het tijdsbestek van 7 tot 20 uur, beschikbaar bent

Zij-kwestie bij deze: wilt dit dan trouwens zeggen dat iedere keer dat je in je bed ligt (tijdens ziekte), je daarna de brievenbus moet openen in het geval er een controle-arts zou langsgeweest zijn? (ik hoor alvast geen deurbel in mijn bed)
Is 1x per dag niet meer voldoende dan?

ALS je geen deurbel in je bed hoort, dan doe je dat idd best. Ofwel een betere deurbel kopen.