Werkvloer vroeger verlaten

sparkling · #1 , 29 jun 2016 20:11

Hallo,

Vorige week heb ik na 2 uur werken de werkvloer verlaten (ben arbeider). Aangezien ik 'snachts werk heb ik enkel mijn werkgever telefonisch gehoord.
De werkgever zei dat ik moest blijven (ik ben toch vertrokken).

Kan een werkgever zomaar iemand op het werk houden als deze ziek is?
Hoe zit dat met de verloning?

Mvg

Winston · Een juridische oplossing. Voor elk probleem, voor iedereen!

Benieuwd naar jouw juridische opties? Winston begeleidt jou aan de geschikte oplossing. Klik hier om jouw situatie te beschrijven en we nemen binnen de 24 uur met jou contact op voor persoonlijke begeleiding

JPV · #2 , 30 jun 2016 17:28

Ben je nadien naar de dokter geweest die je ongeschiktheid vastgesteld heeft?

johanb1977 · #3 , 03 jul 2016 23:22

"Hoe zit dat met de verloning" , ik zou mij eerder vragen stellen " hoe zit dat met mijn toekomst binnen het bedrijf". Ik denk niet dat je moet achterover vallen als je binnen dit en enkele weken je ontslag krijgt.

Reclame