#4 , 11 mar 2021 22:19
Hier is er geen sprake van re-integratie of progressieve tewerkstelling, maar gewoon om een werkhervatting.
Zij kan altijd aan haar werkgever vragen om terug haar oude functie op te nemen. Ik sluit me aan bij het vorige antwoord. Wees blij dat het hier om een zorgzame werkgever gaat die inzit met zijn personeel.
------------------------------------------------------------------------
wat baat kaars en bril, als de uil niet zien en lezen wil.