Ik werk al bijna 2 jaar als interim bij hetzelfde bedrijf.
Mijn optie vast is door de corona ondertussen zo goed als gereduceerd naar 0%.
Dat wil zeggen dat ik binnenkort zonder werk val.
Door de corona werk ik van thuis, het bedrijf is bezig met een home work policy, maar die is nog niet in voege.
Zou wel retroactief werken, dus vanaf maart 2019.
Als deze pas in werking treedt na mijn vertrek, heb ik daar dan nog recht op?
Want mij is altijd gezegd dat een interim dezelfde voorwaarden krijgen als een vaste werknemer.
Kan ik dan het interimkantoor vragen om dit alsnog door te rekenen?