Gewaarborgdloon interim

Kattengek
Topic Starter
Berichten: 6
Juridisch actief: Nee

Re: Gewaarborgdloon interim

#16 , 10 jun 2019 12:32

Op 17/05 viel je op ziekenbond, het was dus maar voor 2 dagen gewaarborgd loon.

Als je contract voorbij is, valt ook je gewaarborgd loon weg en krijg je in de plaats een uitkering van het ziekenfonds.

Daarbovenop krijg je gedurende 30 dagen (geteld vanaf de eerste ziektedag) van het uitzendkantoor een toeslag die ervoor zorgt dat je je nettoloon behoudt.

Die toeslag krijg je echter alleen als je niet alleen een maand anciënniteit hebt bij hetzelfde uitzendkantoor, maar ook bij dezelfde gebruiker.


Het is dikwijls miserie met interims !

Ga naar je vakbond, die zullen je helpen
Dus ik had voor die 2 resterende dagen wel gewaarborgd loon moeten krijgen? En ja het was bij hetzelfde interimkantoor als gebruiker.
Enne nee nikste toeslag gekregen. Ook de feestdag niet die binnen de 2 weken na laatste contractdag viel wat zij ook verplicht zijn te betalen.
Naar de vakbond zal het idd zijn...

Reclame

Jureca
Juridisch actief: Ja
Regio: België

Een juridische oplossing. Voor elk probleem, voor iedereen!

Benieuwd naar jouw juridische opties? Jureca begeleidt jou aan de geschikte oplossing. Klik hier om jouw situatie te beschrijven en we nemen binnen de 24 uur met jou contact op voor persoonlijke begeleiding

Terug naar “Andere”