hebben maaltijdcheques invloed op groepsverzekering?

octopus
Topic Starter
Berichten: 235

hebben maaltijdcheques invloed op groepsverzekering?

#1 , 17 feb 2012 08:05

Ik beschik over een groepsverzekering, waarbij de werkgever en ikzelf elk een deel van de bijdrage storten.
Bij uitbetaling is het jaarloon van het ogenblik de uitgangswaarde waarmee de totale premie wordt bepaald.
Volgens overeenkomst tussen werkgevers en werknemers is een jaarlijkse indexering afgesproken. Deze indexering wordt nu als maaltijdcheque uitbetaald. Dit betekend dat het jaarloon voor enkele jaren al niet stijgt, waardoor de uitgangsbasis voor de verzekeringspremie ongewijzigd blijft. Indien je dat over enkele jaren bekijkt krijgt dit toch enige invloed.
Dient, op het ogenblik van premiebepaling deze loonsverhoging via maaltijdcheques mee verrekend (jaarloon dus verhogen) te worden, of blijft deze cheque volledig buiten beschouwing gelaten te worden?

Jureca
Juridisch actief: Ja
Regio: België

Een juridische oplossing. Voor elk probleem, voor iedereen!

Benieuwd naar jouw juridische opties? Jureca begeleidt jou aan de geschikte oplossing. Klik hier om jouw situatie te beschrijven en we nemen binnen de 24 uur met jou contact op voor persoonlijke begeleiding
xena

#2 , 17 feb 2012 09:53

maaltijdcheques die als vervanging van een loonvoordeel dienen is (belastbaar)loon als u gaat roeren in de pot loopt u het risico belastingen te moeten betalen op de ontvangen maaltijdcheques

https://www.socialsecurity.be/instructi ... es-nl.html" onclick="window.open(this.href);return false;
De maaltijdcheques verleend ter vervanging of ter omzetting van loon, premies, voordelen in natura, of enig ander voordeel, al dan niet bijdrageplichtig voor de sociale zekerheid, beantwoorden echter steeds aan het loonbegrip

JPV
Berichten: 14657
Juridisch actief: Ja

#3 , 17 feb 2012 15:59

Ik beschik over een groepsverzekering, waarbij de werkgever en ikzelf elk een deel van de bijdrage storten.
Bij uitbetaling is het jaarloon van het ogenblik de uitgangswaarde waarmee de totale premie wordt bepaald.
Volgens overeenkomst tussen werkgevers en werknemers is een jaarlijkse indexering afgesproken. Deze indexering wordt nu als maaltijdcheque uitbetaald. Dit betekend dat het jaarloon voor enkele jaren al niet stijgt, waardoor de uitgangsbasis voor de verzekeringspremie ongewijzigd blijft. Indien je dat over enkele jaren bekijkt krijgt dit toch enige invloed.
Dient, op het ogenblik van premiebepaling deze loonsverhoging via maaltijdcheques mee verrekend (jaarloon dus verhogen) te worden, of blijft deze cheque volledig buiten beschouwing gelaten te worden?
buiten beschouwing

Reclame

Terug naar “Loon”