JuridischForum.be

Chamch

Beste Ik twijfel er niet aan dat de vorige verzekeringsmaatschappij de opzeg van de verzekering schriftelijk bevestigd heeft én u een bonus malus attest bezorgde. Als zij kunnen bewijzen dat deze communicatie werd bezorgd zijn zij in orde. Het louter kijken naar uw verzekeringskaart in de wagen lij...

Chamch

Wanneer is het ongeval gebeurd? Sinds wanneer bent u dan verzekerd bij een andere maatschappij? U zegt dat u duidelijk in fout was bij de aanrijding, dus iemand zal de tegenpartij toch moeten betalen: uw oude verzekering, uw nieuwe of u zelf. Indien geen van uw verzekeringen een fout heeft gemaakt:...

Chamch

Ik heb destijds ook mijn verzekering opgezegd omdat het echt een slechte makelaar is, dus mijn nieuwe verzekeraar had gevraagd om de verzekering stop te zetten vanaf 30/06 omdat hij deze datum achteraf heeft gevonden in de polis. En waarom is uw nieuwe verzekering dan niet ingegaan meteen nadien :?...

Chamch

Hi all Ik heb voor de eerste keer in 10 jaar tijd een ongeval veroorzaakt, het is maar een lichte accident maar ik ben wel in fout, betwist ik niet. Mijn verzekeringsdocument geeft aan dat de verzekering loopt tot 21/07, maar volgens het polis document loopt die maar tot 30/06, wie is er hier in fou...

Chamch

Reactie deurwaarders bureau: dag, we verzonden jou ook een brief per post en (als onze opdrachtgever je email-adres had) ook een e-mail. (Geen waar) De SMS komt pas in laatste instantie en is uiteraard beperkt in aantal karakters. In ieder geval heeft u door deze acties uw schuld kunnen betalen zond...

Chamch

Je kan een onderlinge overeenkomst maken, niets houdt je daar tegen.

Chamch

Allereerst nakijken dat dit geen oplichting is!

Het is geen oplichting, ik heb even het 1 en ander gevraagd aan de deurwaarders kantoor en het klopt dat er een dossier bestaat voor dat bedrag.

Chamch

Hi allen Misschien dat er iemand wat meer ervaring heeft met GDPR dan mij; een deurwaarder kantoor waar ik nog nooit van heb gehoord stuurt mij berichten met een openstaand saldo, een parkeerboete van 20 euro die ik nog niet heb betaald, gebeurt wel eens Nog geen brief of mail over ontvangen, enkel ...

Chamch

Ongeacht wat er gebeurt, als ze u ontslaan voor dit gebeuren met dwingende redenen, bent u in uw recht en heeft de werkgever geen bewijs voor het reden van dwingend ontslag, dus neen, u kan niet ontslaan worden zonder stempelgeld, zolang je geen onderling akkoord tekent! Ik zou eens goed nadenken en...

Chamch

Ik denk eerst en vooral dat het zeer ongepast is dat u naam bedrijf & persoons namen publiek zet. Bedrijf waarmee u samenwerkt kan u voor de rechter slepen voor laster & eerroof. Indien de werken niet goed zijn; ingebrekestelling aangetekend sturen, indien geen reactie of verbetering zal je een advo...

Chamch

Hi allen Ons bedrijf voorziet diensten op een kwalitatieve manier; we verwerken nl. meer dan 1200 klanten per jaar. Van die 1200 plaatst er nog geen 1% een positieve review. Degenen waar we enkele issues hebben gehad (een 20 tal) plaatsen direct een negatieve review; dit is hun recht. Maar bij de ne...

Chamch

Beste, Het lijkt me aangewezen om de inspectie welzijn op het werk en de sociale inspectie op de hoogte te brengen van deze praktijk. https://werk.belgie.be/nl/over-de-fod/structuur-van-de-fod/arbeidsinspectie-ad-toezicht-op-het-welzijn-op-het-werk/externe https://www.vlaanderen.be/departement-werk...

Chamch

In het geval van TS is het hier geen proefperiode maar een testdag. En vader is geen student maar een ervaren chauffeur. De Belgische wetgever is hier weer zeer duidelijk met onduidelijkheid en open achterpoort. https://www.wolterskluwer.com/nl-be/expert-insights/can-a-candidate-test-run-unpaid htt...

Chamch

Overeenkomsten voor tijdelijke arbeid en uitzendarbeid De eerste drie effectieve arbeidsdagen worden in principe als proeftijd beschouwd, gedurende dewelke zowel de werkgever als werknemer de overeenkomst kunnen beëindigen zonder opzegging noch vergoeding. De partijen kunnen evenwel voorzien dat er...

Chamch

Hi all Vader heeft een proefdag gelopen van 26 uur als vrachtwagen chauffeur, waar hij ook gelost & geladen heeft. Het is naar mijn mening niet correct dat men iemand 26 uur laat werken als een proefdag, zonder enige vergoeding. Er is ook geen contract/document opgemaakt voor deze testdag; interim w...

Er zijn 147 resultaten gevonden

Re: Verzekering weigert tussenkomst

Re: Verzekering weigert tussenkomst

Re: Verzekering weigert tussenkomst

Verzekering weigert tussenkomst

Re: SMS bericht van deurwaarder met openstaande

Re: onderaanneming

Re: SMS bericht van deurwaarder met openstaande

SMS bericht van deurwaarder met openstaande

Re: Dwingen tot werken en dreigementen

Re: pleister- en schilderwerken deels niet uitgevoerd/afgewerkt - voorschotten betaald

Reviews & testaankoop

Re: Proefdag vrachtchauffeur

Re: Proefdag vrachtchauffeur

Re: Proefdag vrachtchauffeur

Proefdag vrachtchauffeur

Over ons

Hulp Nodig ?

Sociale media

Particulier

Ondernemer

Er zijn 147 resultaten gevonden

Over ons

Hulp Nodig ?

Sociale media