Het is aan de Rechtbank om te oordelen of dit ontslag al dan niet onredelijk is. Ik zou in elk geval eens gaan praten met uw vakbond, mogelijks zijn zij bereid een procedure op te starten (en dan kost het u niks!). Aangezien de werkgever de ontslagredenen heeft meegedeeld, zal de bewijslast bij u li...