Ik zit met een nog ingewikkelde situatie; mijn werkgever heeft mij ontslaan met opzettermijn vanaf 1/10/2014. Wettelijk gezien was dus mijn laatste dag 1/01/2014. Nu had ik, voor ontslag, een reis gepland van 3 weken. Ik had deze doorgegeven reeds in maart en werden deze ingeboekt in deze periode. N...